Garantizar la calidad, pertinencia, ética y efectividad de las intervenciones mediante la supervisión, acompañamiento y fortalecimiento de los equipos profesionales tanto psicologos, medicos y también personal administrativo para institución que atienden a personas con problemas relacionados con el consumo de sustancias y sus familias.

El puesto deberá asegurar que la atención se proporcione bajo un enfoque basado en evidencia, centrado en la persona, con perspectiva de derechos humanos, reducción de daños, perspectiva de género y enfoque psicosocial.

Objetivo general

Supervisar y fortalecer el desempeño de los equipos, asegurando la correcta aplicación del modelo de intervención, la calidad de los procesos de atención, el cumplimiento de protocolos y criterios éticos, así como la identificación oportuna de riesgos y oportunidades de mejora.

Indispensable:

Maestria en Psicología.

Formación especializada o experiencia comprobable en adicciones y salud mental.

Formación en supervisión clínica.

Deseable:

Maestría en Psicología Clínica, Salud Mental, Adicciones, Psicoterapia, Salud Pública, Administración de Servicios de Salud o áreas relacionadas.

Formación en psicoterapia.

Certificaciones o diplomados especializados en adicciones.

Capacitación en intervención en crisis, prevención del suicidio y manejo de riesgo.

Al menos 3 años trabajando directamente con personas con consumo problemático de sustancias y/o trastornos por uso de sustancias.

Experiencia previa coordinando o supervisando equipos multidisciplinarios.

Experiencia en manejo de casos complejos y situaciones de crisis.

Experiencia en capacitación y desarrollo de profesionales.

Deseable experiencia en organizaciones de la sociedad civil, IAP, instituciones de salud o programas comunitarios.

5. Conocimientos técnicos

Debe contar con conocimientos sólidos en:

Adicciones

Trastornos por consumo de sustancias.

Alcohol, tabaco, cannabis, estimulantes, opioides y otras sustancias.

Comorbilidad entre adicciones y salud mental.

Patología dual.

Prevención de recaídas.

Reducción de daños.

Motivación para el cambio.

Intervenciones familiares.

Reinserción social.

Prevención y atención de recaídas.

Salud mental

Depresión y ansiedad.

Trastornos de personalidad.

Trauma.

Conductas suicidas y autolesivas.

Psicosis y otros trastornos graves.

Manejo de crisis.

Identificación de factores de riesgo y factores protectores.

Supervisión clínica

Análisis y discusión de casos.

Evaluación de intervenciones.

Retroalimentación profesional.

Observación de prácticas clínicas.

Identificación de errores y áreas de oportunidad.

Desarrollo de planes de mejora.

Prevención del desgaste profesional y burnout.

Gestión clínica

Elaboración de reportes ejecutivos.

Competencias profesionales

A. Liderazgo clínico

Capacidad para orientar a los equipos desde una posición de autoridad técnica y acompañamiento, sin sustituir la responsabilidad de los profesionales tratantes.

B. Pensamiento clínico y crítico

Capacidad para analizar casos complejos, identificar riesgos, integrar diferentes perspectivas profesionales y tomar decisiones sustentadas.

C. Comunicación efectiva

Capacidad para transmitir observaciones y recomendaciones de manera clara, objetiva, respetuosa y constructiva.

D. Manejo de conflictos

Capacidad para intervenir oportunamente ante desacuerdos, problemas de comunicación, límites profesionales o situaciones que afecten al equipo.

E. Inteligencia emocional

Capacidad para mantener estabilidad y objetividad frente a situaciones emocionalmente complejas.

F. Orientación a resultados

Capacidad para transformar los hallazgos de supervisión en acciones concretas de mejora.