| Descripción |
¿QUIÉNES SOMOS?
En Colectivo Tomate facilitamos procesos de transformación comunitaria y recuperación del espacio público a través del arte participativo, el diálogo y el fortalecimiento de la identidad local. Buscamos a una persona líder, empática y apasionada por el trabajo en territorio para coordinar nuestros próximos proyectos en Nuevo León.
OBJETIVO DEL PUESTO
Supervisar la planeación, ejecución y cierre del proyecto socio-artístico en (Guadalupe y Monterrey) Nuevo León, liderando al equipo operativo en campo, coordinando las interrelaciones comunitarias y con aliados, y garantizando la participación ciudadana, la facilitación de talleres y la recuperación del espacio público conforme a la metodología de Colectivo Tomate.
RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES PRINCIPALES
Gestión Comunitaria y Participación Ciudadana
- Diseñar y facilitar talleres comunitarios, reuniones vecinales y espacios de diálogo participativo.
- Promover la articulación y seguimiento de comités comunitarios y redes de participación ciudadana local.
- Realizar mapeo de actores clave y socializar la narrativa y objetivos del proyecto con vecinos y autoridades.
Recuperación de Espacio Público y Arte Participativo:
- Apoyar el levantamiento, gestión y autorización de muros y espacios comunitarios para las intervenciones socio-artísticas.
- Coordinar y atender a artistas muralistas y escénicos en vinculación con la comunidad y el equipo de promotoría.
Liderazgo Operativo y Manejo de Equipo:
- Liderar y coordinar al equipo operativo en campo (Promotores/as Comunitarios/as y Equipo de Producción y Seguridad).
- Realizar reuniones diarias de seguimiento para coordinar avances, asignar tareas y cuidar el bienestar del equipo.
- Ser primer/a responsable en campo ante emergencias, aplicando el Plan de Actuación correspondiente.
Gestión Administrativa y Reportes:
- Supervisar el cumplimiento del calendario operativo y la ruta crítica en el diagrama de Gantt.
- Administrar y comprobar los gastos operativos del proyecto.
- Garantizar el llenado y actualización de los instrumentos de sistematización (listas de asistencia, cartas descriptivas de talleres, mapa georreferenciado, numeralia y evaluación de impacto).
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| Perfil/Requisitos |
Escolaridad:
- Licenciatura concluida en: Gestión de Proyectos, Gestión Cultural, Sociología, Antropología, Psicología, Trabajo Social, Logística o carreras afines.
- Deseable formación complementaria en metodologías participativas, mediación cultural, transformación de conflictos o participación ciudadana.
Experiencia:
- Mínimo 3 a 4 años en gestión de proyectos sociales, facilitación comunitaria y articulación territorial.
- Experiencia comprobable en facilitación de talleres, dinámicas de grupo y trabajo con comités comunitarios.
- Experiencia en procesos de recuperación de espacios públicos y participación ciudadana.
- Liderazgo y supervisión de equipos operativos en campo.
- Experiencia en mediación/resolución pacífica de conflictos e interlocución con autoridades y contrapartes.
Conocimientos y Herramientas Digitales:
- Formulación, planeación y control de proyectos (Gantt, Asana, Slack).
- Metodologías de educación popular, cartografía social y sistematización de datos.
- Dominio de Google Workspace (Docs, Sheets avanzado, Slides, Drive) y herramientas de videoconferencia (Zoom, Meet).
- Deseable comprensión del idioma inglés (Lectura y conversación intermedia).
Requisitos Operativos:
- Licencia de conducir vigente (manejo de automóvil estándar o automático).
- Disponibilidad para radicar o trasladarse a Nuevo León durante el periodo del proyecto.
- Disponibilidad para jornada laboral presencial de 48 horas semanales (lunes a sábado, con flexibilidad para eventos de fin de semana).
- Contar con documentación oficial vigente para contratación (INE, Constancia de Situación Fiscal actualizada, CURP, NSS y carátula bancaria propia).
COMPETENCIAS Y VIRTUDES
- Liderazgo colaborativo, asertividad y excelente capacidad de vocería.
- Inteligencia emocional, empatía y tolerancia al estrés o la incertidumbre.
- Capacidad de organización, priorización y trabajo en equipo interdisciplinario.
- Alto compromiso con la misión social y sensibilidad sociocultural.
OFRECEMOS
- Condiciones Laborales: Contratación presencial por proyecto.
- Prestaciones: Prestaciones de Ley (Seguro Social, INFONAVIT).
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| Competencias |
Analizar y resolver problemas, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación |
| Nivel |
Empleado |
| Tipo de contrato |
Tiempo completo |
| Duración |
Hasta 6 meses |
| Salario |
Entre $12,001.00 y $15,000.00 pesos bruto/mensual |
| Estudios mínimos |
Licenciatura |
| Experiencia mínima |
Al menos 3 años |
| Fecha de inicio |
13/10/2026 |
| Fecha finalización de la actividad |
06/12/2026 |
| Nº de vacantes |
1 |
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