Estamos en un entorno donde los intereses individuales y colectivos no se comparten adecuadamente, predominando una mentalidad de competencia en lugar de colaboración. Existe una falta de comunicación sobre las estructuras necesarias para el adecuado funcionamiento del voluntariado y la necesidad de establecer objetivos comunes, lo que lleva a una duplicidad de esfuerzos y limita la educación del voluntariado en buenas prácticas.

En esta mesa, nuestro objetivo es entender el estado actual de las estructuras o ecosistemas de relación locales, regionales o nacionales en el voluntariado. Queremos visualizar cómo se está colaborando en intereses conjuntos (intersectoriales) y explorar cómo podemos seguir desarrollando nuevos espacios para el voluntariado.