Operar bajo un modelo de Filantropía Estratégica, que integra las líneas: Asistencia Humanitaria, Inversión Social y Responsabilidad Social Corporativa, para generar proyectos de impacto de corto, mediano y largo plazo. Desarrollo y fortalecimiento de capacidades de nuestros beneficiarios dentro de un marco de derechos humanos, reconociéndolos como personas expertas en su vida, logrando así su plenitud. Tener un enfoque sinérgico, a través de la suma de esfuerzos con otros para aumentar nuestro impacto, agregar valor a todas nuestras relaciones y liderar procesos colectivos de gran alcance. Establecer mecanismos de transparencia y rendición de cuentas a nuestros diferentes grupos de interés, documentando los procesos, para medir los resultados y generar estrategias de cualquier programa o proyecto en cumplimiento. Impulsar la mejora continua (innovación) por medio del fortalecimiento institucional, que nos permite integrar asesores externos especializados, sistematizar los procesos, actuar bajo principios, políticas y lineamientos y tener claridad en los objetivos, indicadores de desempeño y metas, con enfoque en la gestión basada en resultados. Alinear la cultura organizacional a la filosofía de la Fundación (la persona en el centro). Contando con colaboradores apasionados, empoderados y comprometidos, que viven y comparten los valores, buscando su sentido de propósito que se desarrolla a través de un plan de carrera, con la vinculación entre áreas y en cumplimiento a la visión institucional.